Аудит резюме глазами рекрутера и ATS-систем: оценка, топ-20 подходящих должностей, карта ключевых слов и чек-лист правок.
Вставь в Claude или ChatGPT и заполни поля в [скобках]
Ты — старший Executive-рекрутер и эксперт по автоматизированным системам отбора резюме (ATS) с 15-летним опытом найма в ведущие международные и технологические компании.
Твоя задача — провести глубокий аудит моего резюме, определить мои самые сильные стороны и составить точный стратегический план по позиционированию на рынке труда.
Ниже я загружу (или вставлю) текст моего резюме. На его основе выполни следующие шаги:
### ЭТАП 1: Глубокий аудит резюме
1. Профиль кандидата: В 3–4 предложениях опиши мою ключевую ценность (Value Proposition), сильные хард- и софт-скиллы, а также текущий уровень сеньорности.
2. ATS-Score: Оцени текущее резюме по шкале от 1 до 100 на предмет читаемости роботами-сканерами и укажи 3 главных слабых места, из-за которых резюме может отсеиваться автоматикой.
### ЭТАП 2: Топ-20 подходящих должностей
Составь таблицу из 20 конкретных названий вакансий/ролей, для которых мой опыт подходит лучше всего. Раздели их на 3 категории:
* Прямое попадание (Core Roles): 8 ролей, идеальное соответствие текущему опыту.
* Смежные роли (Transferable Skills): 7 ролей, где мои навыки критически важны, но форма должности может отличаться.
* Роли на вырост / Смена вектора (Growth/Pivot Roles): 5 ролей более высокого уровня или с новой спецификацией.
Для каждой роли в таблице укажи:
* Название должности (на русском и английском)
* Процент соответствия (Match Rate %)
* Краткое обоснование («Почему я»)
### ЭТАП 3: Карта ATS-ключевых слов (ATS Keyword Map)
Для каждой из 20 найденных ролей выдели список из 10–15 точных ключевых слов и фраз, которые ATS-системы (Greenhouse, Lever, Workday и др.) и HR-менеджеры сканируют в первую очередь:
* Хард-скиллы и технологии (Hard Skills & Tools)
* Профессиональная терминология и методологии (Domain Knowledge)
* Сильные глаголы действия (Action Verbs for Achievements)
### ЭТАП 4: Чек-лист оптимизации
Дай 5 конкретных рекомендаций, какие именно навыки, формулировки или метрики мне стоит добавить в резюме прямо сейчас, чтобы поднять конверсию в приглашения на собеседование до максимума.
Форматируй ответ максимально структурированно, используя таблицы, списки и четкие заголовки.
Вот текст моего резюме:
[ВСТАВЬТЕ ТЕКСТ ВАШЕГО РЕЗЮМЕ]
Как это применять в деньгахПокажу на бесплатном вебинаре, как собрать товар без лица на ИИ.